Rozpoczęcie nowego roku szkoleniowego w naszej centrali w Brake
W Grupie L.I.T. 43 stażystów rozpoczęło swoją karierę w logistyce. W tym roku również studentka dualna rozpoczyna studia na kierunku „Gospodarka w praktyce”. Nasz Zarząd osobiście powitał młodych pracowników. Nowy rok szkoleniowy obejmuje czterech kierowców zawodowych, trzech specjalistów magazynowych, siedmiu specjalistów ds. Logistyka kontraktowa, pięciu specjalistów ds. zarządzania biurem, 20 specjalistów ds. spedycji i usług logistycznych oraz po dwóch informatyków specjalizujących się w rozwoju aplikacji i integracji systemów. Dwudniowe wydarzenie wprowadzające przyszli specjaliści spędzili w naszej centrali w Brake, aby zapoznać się z firmą. Następnie rozpoczną pracę w jednej z dwunastu spośród łącznie 20 Lokalizacji szkoleniowych.
„Naszą misją jest inspirowanie młodych ludzi do pracy w logistyce i w naszej grupie firm. W tym roku ponownie nam się to udało: z łączną liczbą 43 nowych stażystów i jedną studentką dualną. Bardzo cieszymy się, że nasza koncepcja szkoleniowa cieszy się tak dużym uznaniem wśród młodych talentów i że możemy wspólnie z nimi dalej się rozwijać” – mówi Astrid Jonat, Kierownik ds. Szkoleń w L.I.T. AG. Obecnie zatrudniamy łącznie 105 stażystów w 20 Lokalizacjach. Aby przekonać potencjalnych młodych pracowników o zaletach kariery w naszej firmie, Pani Jonat i jej zespół szkoleniowy zwiększają swoją obecność na targach pracy i dniach orientacji zawodowej w szkołach. „W ten sposób nawiązujemy osobisty kontakt i możemy im z pierwszej ręki przedstawić ich szanse i korzyści w L.I.T. jako nowoczesnej firmie szkoleniowej” – dodaje Pani Jonat.
Po powitaniu młodych pracowników przez członków Zarządu Fokke Felsa, Juliana Lachnitta i Ingo Schreibera oraz zespół szkoleniowy w pierwszym dniu, odbyła się wycieczka po centrali w Brake. Podczas niej nie tylko poznali poszczególne działy, ale także nawiązali bezpośredni kontakt z innymi rocznikami stażystów, którzy na przykład mogli ich wprowadzić do ciężarówki L.I.T.-Azubi-Truck. Program obejmował między innymi sesję zdjęciową i wspólny obiad. Drugiego dnia dla nowo przyjętych zaplanowano podstawowe szkolenia, takie jak szkolenia z zakresu IT i obsługi telefonu, a także seminaria z zarządzania jakością. Aby zapewnić udane wdrożenie, młode talenty otrzymują opiekunów szkoleniowych, którzy będą im służyć radą i pomocą przez najbliższe miesiące.
Zainteresowani nadal mają możliwość ubiegania się o staż w L.I.T. w tym roku. Między innymi, wciąż są wolne miejsca na staż dla specjalistów ds. spedycji i usług logistycznych oraz dla specjalistów ds. Logistyka kontraktowa. Na kolejny rok szkoleniowy chcemy kontynuować nasz kurs wzrostu. W sumie ma zostać zatrudnionych 50 młodych talentów. Oprócz nowego stażu na stanowisku specjalisty ds. usług personalnych, ponownie dostępny jest również dualny program studiów w NSB Nordic Sky Business School w Brake. Aplikacje na rok 2024 są możliwe od zaraz.